Desarrollo e implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Así mismos planes, programas, estadísticas y documentación relacionada.

    De forma estructura y ordena en los siguientes aspectos:

    Adecuación a la Ley 29783 “Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo:

  • Elaboración del diagnóstico de línea base.
  • Conformación del comité o elección del supervisor de seguridad y salud en el trabajo.
  • Desarrollo de objetivos, metas e indicadores del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
  • Elaboración de la matriz IPERC.
  • Elaboración de mapas de riesgos.
  • Elaboración del programa anual de seguridad y salud en el trabajo.
  • Elaboración del reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo – RISST.
  • Elaboración de las recomendaciones de seguridad que deben ir adjuntas al contrato de trabajo.
  • Elaboración de los formatos para los registros obligatorios.
  • Elaboración de procedimientos, lineamientos y estándares que fortalecen al SGSST.
  • Elaboración del plan anual de capacitación.
  • Integración al SGSST los lineamientos Covid-19.
  • Elaboración del Protocolo de exámenes médicos ocupacionales.
  • Asistencia Técnica en el Mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).

  • Reuniones con el comité / supervisor de seguridad y salud en el trabajo.
  • Vigilancia en el uso adecuado y mantenimiento al día de los documentos del Sistema.
  • Evaluación mediante indicadores del avance del programa de seguridad y salud en el trabajo.
  • Auditorias periódicas del sistema.
  • Revisión y actualización de los documentos del sistema.
  • Asesoría permanente en diversos aspectos del sistema y lineamientos Covid-19, implementados.
  • Elaboración de nuevos documentos del sistema de acuerdo a necesidad.
  • Información actualizada sobre la normativa legal relacionada a seguridad y salud en el trabajo.
  • Asesoría y Asistencia Técnica en diversos aspectos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).

  • Gestión de riesgos.
  • Estudios de Señalización de Seguridad.
  • Selección de Equipos de Protección Personal.
  • Selección y Diseño de ubicación de extintores.
  • Elaboración de programa de orden y limpieza, 5 S´.
  • Formación de brigadas de primeros auxilios, control de incendios y evacuación.
  • Asesoría en la investigación de accidentes, incidentes.
  • Asesoría en Inspecciones de seguridad.
  • Asesoría en la realización de Análisis de Trabajo Seguro (ATS).
  • Asesoría en la elaboración de Procedimientos Escritos de Trabajos de Alto Riesgo (PETAR).
  • Asesoría en la elaboración de documentos lineamientos covid-19).
  • Documentación relacionada con la implementación de la Ley 29783 “Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo”.

  • Procedimiento de Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Jerarquía de controles.
  • Procedimiento de Investigación de Accidentes e Incidentes.
  • Procedimiento de Inspecciones Planeadas de Seguridad.
  • Gestión de Contratistas (Lineamientos o estándares de trabajo, control de actividades críticas).
  • Procedimientos de Trabajos Críticos: Trabajos en caliente, en espacios confinados, trabajos en altura, trabajos con energías peligrosas, trabajos de excavación y zanjas, izajes de cargas, manipulación de productos o materiales peligrosos (MATPEL).
  • Procedimiento de conformación y funcionamiento del comité de seguridad y salud en el trabajo o elección del supervisor de seguridad y salud en el trabajo.
  • Procedimiento de reuniones del comité de seguridad y salud en el trabajo.
  • Procedimiento de auditorías.
  • Procedimiento de inducción y capacitación.
  • Procedimiento de negación al trabajo con riesgo inminente.
  • Procedimiento y matriz de equipos de protección personal.
  • Procedimiento de estadísticas e indicadores de seguridad.
  • Procedimiento de reporte de peligros.
  • Procedimiento de reporte de accidentes.
  • Procedimiento de manejo documentario.
  • Procedimiento de control de alcohol y drogas.
  • Procedimiento de no conformidades, acciones correctivas y preventivas.
  • Formatos para los registros exigidos por ley y otros de acuerdo a la necesidad de la empresa.
  • Elaboración de procedimientos de trabajo seguro.
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